面對11月10日四川技能大賽的22家國企中選拔出來的52支參賽隊伍，能投水電集團大竹公司變電所職工趙晉在參賽前向公司領導拍過胸脯：“保證能捧回一個獎杯！”可是抽簽進入賽場后，趙晉后悔出征前將話說得太滿。

90分鐘的變電設備維修賽程時間已經過半，五個故障中的第三項“接地刀閘故障”依然沒能順利排除。接地刀閘故障原理可謂再簡單不過，稍經培訓的維修工都能處理，但作為競賽項目，一旦有了時間的限制，這一項維修工作就變得相當棘手。既要保證接地刀閘動靜觸頭正確接觸，又要保證操作手柄放置在指定位置，調整極耗時間……作為工作負責人，趙晉再次向兩名設備檢修人員下達了調試的指令，可是接地刀閘的動靜觸頭依然沒能接觸良好。

是否放棄這一比較費時的維修項目，繼續(xù)處理接下來的故障，爭取在規(guī)定時間內完成比賽獲得排名，還是將大部分時間用在接地刀閘的調整上，冒著比賽成績?yōu)?/span>“零”的風險來沖刺更好成績？決定權就在趙晉的手中。

31歲的趙晉是能投水電集團大竹公司今年競聘上崗的最年輕的干部。作為變電所副所長，手底下有200多號員工。憑什么讓一個毛頭小伙子當干部？雖然很多老維修工對此頗有疑議，但趙晉過硬的維修技術讓所有人都挑不出毛病。

畢業(yè)于成都理工大學電氣工程及其自動化的趙晉，和其他維修工“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”式的檢修方法不同，從參工以來，他堅持檢查變電設備與之相聯系的其他設備的安全運行狀況，有效避免了11個變電站30余次設備安全故障。正是因為豐富的理論知識和技術，趙晉先后參加過各種競賽，涉及競賽項目涵蓋發(fā)變電運行、電網調度、安全生產知識、營銷管理、優(yōu)質服務及規(guī)章制度、電力法規(guī)、電力體制改革……特別是在能投集團、水電集團舉辦的“安康杯知識競賽”“職工技能比武大賽”中分別斬獲冠亞軍。

剛剛上任副所長的趙晉心里其實也憋著一股勁。9月份接到參賽通知后，他和賴萬兵、龔濤兩名隊友組成了參賽隊伍，利用大竹茶園、雙碑、烏木110kv變電站作為訓練場地，人為設置各種故障，一遍又一遍進行著各種故障維修訓練，為的就是在這次四川技能大賽上捧回獎杯，證明自身實力。

寶貴的20分鐘又過去了，在趙晉的指令下，接地刀閘終于調整至正確位置。可是還有三個故障等待排除，此時距離比賽結束還不到25分鐘。

兩個月沒日沒夜的苦練沒有白費，在三個人的默契配合下，剩下的三個故障在20分鐘內全部維修、排除。爐火純青的操作讓在場的所有裁判都發(fā)自內心的贊嘆。經過仔細檢查，隔離開關所有故障已處理完畢，趙晉立即將檢修報告整理填寫完畢，并向裁判報告檢修工作已全部完成，申請驗收。此時，距離比賽結束還有不到5分鐘。

三天的比賽很快落下帷幕，由于參賽隊伍之間不允許觀摩，趙晉三人直到最后一刻才得知自己獲得變電設備檢修項目個人一等獎，兩名搭檔分別榮獲二等獎。根據大賽獎勵辦法，本次大賽獲得第一名的選手授予“四川省五一勞動獎章”和“四川省技術能手”榮譽稱號。

抱回獎杯的趙晉并沒有驕傲，一個四川技能大賽的獎杯對年輕的他還遠遠不夠，未來的路還很長。